kpt
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什么是kpt体系
kpt考评体体系是一整套覆盖各项职能和各个层级的kpt考评指标管理系统，通过分析和计划、汇报和指导、考核三方面实现管理规范化，从而达到提高整体业绩的目的，其功能包括： 1、分析、计划功能帮助分析工作问题，找到计划工作的重点。 2、汇报、指导功能实现对向上汇报的重点，向下指导的方向 。 3、考核功能实现定量地效考核，反映随时间进步的情况 ...
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kpt是什么意思
kpt是关键绩效指标。 关键绩效指标考核体系，企业绩效考核的方法之一，其特点是考核指标围绕关键成果领域进行选取。 通过对组织内部流程的输入端、输出端的关键参数进行设置、取样、计算、分析，衡量流程绩效的一种目标式量化管理指标，是把企业的战略目标分解为可操作的工作目标的工具，是企业绩效管理的基础。 关键绩效考核指标确定以后，这些指标能否运用于绩效考核，进而绩效考核能否产生预期的效果...