医院分级评审制度始于90年代初。一般通俗的说法可以理解为二级甲等相当于县级（综合）医院三级甲等相当于地区级（综合）医院一般分

一、

二、 三级，每一级又分甲乙等，三级医院又另有特等，三级特等医院一般是指特大型综合性医院，北京有几家，地方的不多。由于是卫生行政部门搞的，各级官员为了完成任务，实现政绩，一般都往甲等医院努力。分级评审有详细的评分细则，照清单努力整改提高，一般原有的县级人民医院多实现了评为二级甲等，乡镇级人民医院多评为一级甲等，原有的地区级人民医院实现了评为三级甲等。此做法有利于医院的软件硬件的提高，例如三级甲等医院的条件之一为总病床数必须300张以上。各种大中型检查仪器，清单中有的必须配齐。某地区人民医院为了评上三甲，长期以来该院只有一个皮肤科医生，而且还是普通内科医生改行的，长期坐门诊，为了达到三甲医院评分细则，专门将门诊大楼二楼的旧厕所装修改造成为皮肤科专用诊室，中医科分三个床出来，配一个护士，成立了皮肤科住院部，该医生成为皮肤科主任。当然副作用也是有的，最明显的就是医院的负债率明显提高。软件方面的提高不明显，因为人还是那帮子人嘛。

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